刘畊宏草原健身操效果,刘畊宏教健身

1. 我们之所以不够优秀，最根本最重要的原因是不是我们不够勤奋？
2. 爸爸去哪儿你最喜欢那一季?为什么？

我们之所以不够优秀，最根本最重要的原因是不是我们不够勤奋？

优秀与勤奋不能划等号，勤奋的人依靠勤劳可以改善自身的生存环境，由贫穷变得温饱，甚至更好，有可能不尽如人意，始终改变不了自身的命运，你改变不了现实，至始至终是在替别人干活。

生活在现实社会中，千变万化，机遇与风险并存，优秀的人总是在用脑子干活，脑子灵活的人，点子越多，钱来得更快。再加上所谓的勤奋，少走很多弯路，驾轻就熟，大多数时间是在为自己干活，先富起来的一定是这些人！

真正的优秀，是靠聪明智慧和勤奋共同组成的。从古至今，单纯勤奋的人只能维持生活上的富足，充其量达到小康，很难做到优秀，更不要说是出类拔萃了。在当今这个科技高于一切的时代，要想优秀，必须要有一定的文化水平，学习是重中之重。

人生在世，不管学习还是工作，都离不开勤奋，所以说，勤奋是美德，但光靠勤奋摆脱不了愚昧，更没有突破性的革新精神，老祖宗几千年来走过的路，就是一个很好的例证……

当然不是。不过也要看怎么理解，在当今中国，要靠勤奋过上小康生活，还是可以的，这也是一种优秀吧！当然，大部分人对优秀的理解可能不只这样，应该是另一种，即少数特别优秀的，做出大事业，做出大成就，做出大贡献的。那么就不是单纯靠勤奋可以取得了。君不见芸芸众生都那么勤奋：

～勤奋的人～

起早贪黑累似牛，

搬砖砌土转如球。

修文练技求估价，

碌碌三餐少蓄留。

结果如何呢？大部分也就能保证基本的衣食住行而已，谈不上成绩，谈不上富裕，更谈不上优秀。

要达到大众眼中的优秀，恐怕需要具备五个因素：

天分，机遇，选择，勤奋，坚持。[作揖][玫瑰][比心][耶][祈祷]

是我们没有找到事物的完美缺陷，看不出事物的核心本质问题。无论是创作才能还是个人理想境界都因半途而废而中止。在逆境面前退缩所以失败而告终。[心][心][心][心][心][心][玫瑰]

我认为不完全是。归根彻底与际遇有关，纵使与牛一样勤奋，最终的结局还不是上了餐桌成为人的美食！

人的一生充满变数，很大程度是因环境变化有着莫大的关系，若然没有一个平台让其发挥擅长，哪怕倾尽全力也枉然！所以说；领路人就如伯乐一样，识得千里马。

一个人之勤奋，是有结果的，但是，未必是如心所愿。时势，机遇，努力，再加上运气及有贵人扶助等诸多因素成就了优秀。起点虽然很重要，而实力还得像打铁一样靠自身的“硬”。

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爸爸去哪儿你最喜欢那一季?为什么？

湖南卫视的亲子类综艺节目《爸爸去哪儿》可谓是带动了全国亲子类综艺节目的发展，并且至今无法被超越。从2013年首播开始，到2017年已经拍摄了五季。

第一季的嘉宾是林志颖父子、郭涛父子、王岳伦父女、田亮父女以及张亮父子；第二季嘉宾有陆毅父女、吴镇宇父子、黄磊父女、曹格及子女、杨威父子；第三季疾病有刘烨父子、胡军父子、皱市明父子、林永健父子、夏克立父女和王宝强父女；第四季有田亮父子、沙溢父子、蔡国庆父子还有实习爸爸董力、张伦硕、黄致列、向佐，和萌娃考拉、李亦航和阿拉蕾；第五季嘉宾有陈小春父子、杜江父子、刘畊宏父女、吴尊及其子女以及实习奶爸邓伦和素人萌娃小山竹。

拍了这么多季，大家或是被萌娃们逗笑，或是被亲情感动，或是感慨于小孩的懂事或任性，看着小萌娃们在镜头前慢慢长大。虽然每一季总会诞生出深受观众喜爱的萌娃，但是就各个家庭的互动情况，小孩的关系建立等方面来说，五季中第一季和第五季拍的更成功。

第一季的主题曲《爸爸去哪儿》是传唱度最高的，后面几季稍微改动过的听起来就变了味。第一季的拍摄，剪辑相对比较“良心”，没有刻意渲染小孩之间的矛盾，而且五个家庭相处非常和睦，小朋友之间虽然也会有不愉快，但是在逐渐了解过程中也慢慢被化解，还诞生了“佳偶天橙”CP组。

拍摄是否成功，就要看选择的嘉宾家庭是否合理。第五季的嘉宾选的非常好，Jiasper可爱，嗯哼搞笑，小泡芙软萌，小山竹懂事，NeiNei会照顾人，Max很害羞。六个小朋友没有出现过什么矛盾，在节目中完成任务也是互帮互助。而且通过NeiNei和小山竹的互动，Jasper和嗯哼的互动，嗯哼和小泡芙、小山竹等之间的互动，观众能够真切观受到，小朋友们是真的关系很好，而不是故意剪辑出来的。

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